11月27日至28日，由上海市工业经济联合会辅导，环保水圈与将来网主办，上海城投水务(集团)有限公司协办的首届“水体系提质增效论坛”在上海市青浦区成功举行。汇聚了来自政府、高校、水务企业、科技公司及金融机构的200余位代表，一起讨论在立刻就要降临的“十五五”期间水体系在绿色转型中的技能途径与未来开展趋势，为推进水务职业高水平质量的开展注入新的思维动力。此次论坛也是本市初次举行的以聚集“水体系提质增效技能立异”为主题的专业性会议。
在主论坛环节，上海市工业经济联合会履行副会长邱平在开幕致辞中指出，当时我国正处在推进高水平质量的开展、构建现代化工业体系的要害阶段，水体系的提质增效不只关乎民生保证，更关系到整个工业经济的绿色转型与可持续开展。上海城投水务(集团)有限公司党委书记、总经理高炜在致辞中表明，水务职业正面对史无前例的应战，以AI、大数据、物联网为代表的新一代信息技能正在引发职业深入革新。随后，同济大学戴晓虎教授、南开大学李保安教授、中铁水务赵雷等多位专家学者与企业代表，环绕污水污泥资源化、MABR工艺节能降碳、AI驱动水厂运营等议题进行了前沿共享，出现了传统水务与新式技能深层次地交融的实践效果。
两场专题分论坛别离聚集“二次供水安全晋级与立异”与“污水处理提质增效及资源化实践”。从管道直饮水体系、泵机全生命周期优化，到污泥深度脱水、污水除氟与磷收回技能，一系列立异使用展现了从供水到处理、从设备到体系的全链条提质途径。
值得一提的是，本次论坛特别设置了14个专业展位，安排观赏了上海泰和污水厂与南市水厂，为与会者供给了从理论到实践、从技能到场景的全链路沟通体会。
论坛主办方表明，本次会议不只是技能沟通的渠道，更是推进职业跨界交融的重要测验。“咱们致力于将AI、新材料等新技能和新概念融入传统水务职业，一起经过建立这样一个敞开、协同的沟通渠道，期望协助更多企业打破职业壁垒，在技能磕碰和思维沟通中发现新机遇、拓宽新协作。”展望未来，主办方泄漏将进一步立异职业沟通形式，方案引进AI与XR等技能打造沉溺式数字会议渠道，打破时空约束，让职业沟通更智能、更高效、更富沉溺感。回来搜狐，检查更加多