本报讯 乡土人才是村庄复兴的“金种子”，是带领大众致富的“领头雁”。离石区坚持人才强区战略，紧紧围绕全区经济社会继续健康展开需求，活跃树立立异创业途径、优化人才展开环境，助力村庄复兴。
摸排训练需求。树立作业小组深入基层一线展开调查了解，经过“八位一体”作业机制精准，要点把握适龄劳动力参加训练的需求意向，已参训人员把握技术状况，有意向逐渐提高专业才能的人员状况等，把握全区脱贫劳动力训练需求。
立异训练方式。活跃探索“线上＋线下”技术训练方式，整合训练资源，着力培养具有地方特色的人才。展开了3期普惠制技术训练，其间107人完结训练并参加技术等级判定。一起引入数据标示企业，展开离石数据标示员训练作业作业，完成标示驿站“楼下训练楼上作业”的新方式。现在，数据标示员训练共展开了2期，186人参加训练，其间第一期86人毕业并经过专项技术判定，80人完成公司作业和自主创业。“离石康养师”共展开2期训练，129人顺畅毕业。
拓展训练途径。立异选用“书记、区长直播带岗”的方式，全新树立了“离石区网络招聘服务途径”，共搜集103家省内外优质公司参加线余人达到作业意向。现在脱贫劳动力完成作业5220人，其间省外作业182人，省内区外作业408人，区内乡外作业3217人，乡内作业1406人，公益岗位组织作业567人，点对点帮扶作业7人，已完成“两个高于”方针，应作业的脱贫劳动力悉数完成安稳作业。
签定训练协作。活跃与太原理工大学、山西农大、山西农科所、吕梁学院等科研院校树立战略协作伙伴，引入客座专家教授、大学生及各行业乡土人才参加村庄复兴建造，为全区党建和村庄复兴供给智力支撑，为区域人才教育训练供给理论支撑。现在引入客座教授5名、专家20名、乡土人才52名。